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El método para mejorar el rendimiento de las personas. Los principios y la práctica del coaching y del liderazgo por el fundador y principal autor de The Coaching Manual

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Sinopsis

Para muchas empresas multinacionales, este libro es prácticamente una "biblia" que les ayuda a mejorar su rentabilidad. Se trata de un manual que ayudará al lector a aprender el arte de la buena gestión y a comprender su importancia para liberar el potencial de las personas y elevar al máximo su rendimiento. En esta versión revisada y ampliada de un texto que se ha convertido en un clásico en la materia, John Whitmore propone, por ejemplo, plantear preguntas para elevar la conciencia y la responsabilidad de los empleados; seguir una determinada secuencia de objetivos para generar acciones inmediatas o relacionar las iniciativas y las metas de todos los individuos de la organización. En resumen, la práctica del coaching es una habilidad esencial que todas las personas que dirigen un equipo deben cultivar.

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Tags
CoachingCoaching prácticaCoaching el métodoCoaching mejorar rendimientoCoaching rendimiento personasCoaching principios liderazgoCoaching práctica liderazgoCoaching metodología liderazgoCoaching mejor rendimientoCoaching rendimiento mejoraCoaching liderazgo principioCoaching método de mejoraCoaching rendimiento personalCoaching práctica del coachingCoaching liderazgo por confundadorCoaching rendimiento y liderazgoCoaching mejoramiento personalCoaching liderazgo y prácticaCoaching el método para mejorarCoaching rendimiento y principiosCoaching liderazgo y rendimientoCoaching métodoCoaching principios prácticaCoaching liderazgo confundadorCoaching método mejorCoaching personas rendimientoCoaching método rendimientoCoaching liderazgo prácticaCoaching confundadorCoaching método prácticoCoaching mejora rendimientoCoaching personas mejorCoaching rendimiento mejorarMétodo mejorar rendimientoPráctica coaching liderazgoPrincipios coaching personasMejora rendimiento coachingLiderazgo coaching prácticoMétodo coaching liderazgoRendimiento mejora coachingLiderazgo coaching métodoPrincipio coaching desarrolloMejora coaching rendimientoMétodo coaching personasPráctica liderazgo coachingRendimiento coaching métodoPersona coaching mejoraLiderazgo método coachingCoaching desarrollo personal

Identificadores

Marca
Paidos Paidos es una marca de libros de educación infantil y primaria. Ofrece una amplia variedad de títulos que abarcan todas las áreas de estudio, desde las ciencias a las humanidades. La editorial también publica libros de autoayuda y de divulgación científica para adultos.
ISBN
Paidos 8449331978
ID
45981

Características principales

Año de edición
2016
Dimensiones
15.5 x 1.9 x 22 cm
Edición
1
Editorial
PAIDÓS
Encuadernación
Cartoné
Idioma
Español
ISBN
978-84-493-3197-8
Páginas
272
Peso del producto
530 g
Daniel S
30-08-2017 02:16
Un libro de entrenamiento clásico que será útil para entrenadores, gerentes y supervisores
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